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Arbeitszeitmodelle

Modelle flexibler Arbeitszeitenregelungen werden immer notwendiger. Im Rahmen der rechtlichen Grundlagen für die Gestaltung der Arbeitszeit werden verschiedene Lösungssätze – jeweils abgestimmt auf die Möglichkeiten in den Betrieben der Teilnehmer – vermittelt.
950,00 €
(zzgl. MwSt. und Hotelkosten)
10% Ermäßigung ab 3 Personen pro Betrieb und Termin



AZM

Arbeitszeitmodelle – Mitbestimmung des Betriebsrats bei Arbeitszeitfragen

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TERMINE

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ZIELE

Die Teilnehmer sollen
  • über die rechtlichen Grundlagen für die Gestaltung der Arbeitszeit informiert werden
  • Modelle flexibler Arbeitszeiten in verschiedenen Produktionsbetrieben kennen lernen
  • betriebliche Möglichkeiten gegeneinander abwägen können
  • bei der Erfüllung ihrer betriebsverfassungsrechtlichen Aufgaben sachgerecht argumentieren können

INHALT

  • Tarifrechtliche Voraussetzungen zur Flexibilisierung der Arbeitszeit
  • Die Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats
  • Modelle flexibler Arbeitszeitregelungen
  • Lösungshinweise für Konflikte zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat
  • Betriebsvereinbarungen und einzelvertragliche Arbeitszeitregelungen
  • Gesetzliche und tarifrechtliche Voraussetzungen

METHODE

  • Referat mit Diskussion
  • Einzel- und Gruppenarbeit
  • Rollenspiele

ZIELGRUPPE

  • Betriebsräte und Ersatzmitglieder
  • Interessierte Arbeitnehmer

VORAUSSETZUNGEN

keine

ANERKENNUNG

Nach § 37 Abs. 6 BetrVG durch Betriebsratsbeschluss

SEMINARZEITEN

3 Tage
Seminarbeginn (Anreisetag): 16.00 Uhr
Seminarende (Abreisetag): 14.00 Uhr

5-20 TEILNEHMER