Ein starkes Betriebsratsgremium funktioniert nur mit Zusammenhalt, Vertrauen und klarer Kommunikation. In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie als Team zusammenwachsen, Konflikte früh erkennen und konstruktiv lösen – mit Verständnis für unterschiedliche Sichtweisen und gemeinsamen Zielen.
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(zzgl. MwSt. und Hotelkosten)
Inklusive Seminarmaterialien
Dieses Thema ist auch kombinierbar mit unseren anderen Seminaren
Ziele
- Sich selbst und andere besser verstehen: Praktische Methoden fördern das Verständnis für Verhaltensmuster („Wie ticken wir?“). Sie testen Ihre Wirkung und lernen, Perspektiven zu wechseln, um empathischer zu kommunizieren.
- Teamgeist stärken: Sie entwickeln gemeinsame Werte und Spielregeln, um das Wir-Gefühl im Gremium zu festigen und Zielorientierung zu fördern.
- Konflikte gezielt umgehen und lösen: Sie erkennen typische Reibungspunkte, trainieren Konfliktlösungsstrategien und etablieren eine konstruktive Fehlerkultur als Gremium.
- Kommunikation & Verhandlung optimieren: Lernen Sie, Gespräche mit Kollegen und Arbeitgeberseite professionell zu führen und gemeinsam tragfähige Lösungen zu entwickeln.
Inhalt
- Selbst- und Fremdwahrnehmung im Betriebsratsgremium
- Teambuilding-Impulse: Werte, Rollen & Zusammenarbeit
- Konfliktanalyse & Lösungsansätze im Teamkontext
- Kommunikationsstrategien und Moderationstechniken
- Entwicklung verbindlicher Verhaltensregeln für die Gremienarbeit
Informationen
Vermittlung von Wissen über professionelle Zusammenarbeit, gemeinsames Erarbeiten von Zielen, Auswertungs- und Feedbackrunden zur Vertiefung und zur gezielten Umsetzung in der Praxis
Dieses Thema ist auch kombinierbar mit unseren anderen Seminaren
Zielgruppe
- komplette Betriebsratsgremien oder Fraktionen innerhalb desselben
- Gremien mit Neuzugang und heterogener Zusammensetzung
- ideal zur Weiterentwicklung nach BR-Grundlagenschulungen
Anerkennung
Nach § 37 Abs. 6 BetrVG durch Betriebsratsbeschluss
Teilnehmer
5-10 Teilnehmer